Nuestra cultura
Dentro del marco de la reinvención y con el objetivo de seguir trabajando por más de 540.000 familias caficultoras, se lanza en octubre del 2019 la nueva estrategia corporativa.
En Juan Valdez, todos somos líderes: somos los responsables de nuestro crecimiento, del desarrollo de nuestro equipo y de todos nuestros grupos de interés. Por ello, fomentamos y potencializamos a nuestros colaboradores por medio de 5 características que nos generan orgullo y nos impulsan cada día a seguir trabajando por nuestro propósito “Cautivar al mundo con los cafés premium de Colombia, generando valor a los caficultores colombianos”.
En Juan Valdez, un líder sobresale por:
Pasión por nuestra gente
Actitud emprendedora
Trabajo en equipo
Orientación a resultados
Agilidad
¿Por qué trabajar con nosotros?
¿Cómo ser parte de nuestro equipo?
Si te sientes orgullosamente colombiano, crees y vives los valores de nuestra cultura, siempre estás dispuesto a crear momentos memorables a través de la experiencia del café y te sientes convencido de nuestro propósito, puedes enviarnos tu hoja de vida para las vacantes de canales comerciales o cargos administrativos. Contamos con tres plataformas a través de las que nos puedes enviar tu hoja de vida.
